近日，山西焦煤西山煤電通風(fēng)區(qū)長(zhǎng)交流會(huì)在屯蘭礦召開(kāi)，來(lái)自公司本部礦井、區(qū)域公司、劃轉(zhuǎn)整合礦井的通風(fēng)部長(zhǎng)參加會(huì)議。

交流會(huì)上，與會(huì)人員結(jié)合各自礦井的實(shí)際情況，分享了通風(fēng)系統(tǒng)優(yōu)化、智能化建設(shè)、人才培養(yǎng)等方面的成功經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法。

會(huì)議要求，各礦井通風(fēng)區(qū)長(zhǎng)要明晰自身崗位職責(zé)，細(xì)化分工、安排準(zhǔn)確，做到職責(zé)管理范圍全覆蓋。各礦井要結(jié)合實(shí)際搭建三維通風(fēng)模擬仿真系統(tǒng)，利用科技手段分析系統(tǒng)變化情況，不斷提升井下系統(tǒng)管理水平；要加強(qiáng)井下高分子材料的使用管理，從根本上杜絕高分子材料在使用過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題隱患；要加大“一通三防”人員培養(yǎng)力度，儲(chǔ)備人才，壯大隊(duì)伍，做好通風(fēng)人才銜接。

會(huì)前，與會(huì)人員實(shí)地查看了屯蘭礦通風(fēng)、抽采系統(tǒng)、防塵防滅火設(shè)施，參觀了屯蘭礦“一通三防”智能管控中心和瓦斯實(shí)驗(yàn)室。